"Por la cual se crea el Equipo de Cooperación y Asuntos Internacionales de la Personería de Bogotá D.C."

"Por la cual se suspenden términos en las Actuaciones Disciplinarias de la Personería de Bogotá, D.C."

Por medio de la cual se establece la escala de honorarios para los contratos de prestación de servicios profesionales y de apoyo a la gestión de la Personería de Bogotá D.C

Por la cual se declaran elegidos los (as) representantes de los (as) empleados (as) en la comisión de personal de la Personería de Bogotá D, C. Y se designan los representantes de la entidad

"Por medio de la cual se actualizan las delegaciones en el ejercicio del Ministerio Público contenidas en la Resolución 237 de 2023 en la Personería de Bogotá, D.C."

"Por medio de la cual se reconocen los mejores equipos de trabajo de la Personería de Bogotá, D. C., y se otorgan los incentivos correspondientes de la vigencia 2023"

"Por medio de la cual se reconocen los(as) mejores empleados(as) de carrera administrativa de nivel profesional y asistencial, así como el mejor empleado de carrera administrativa de la Personería de Bogotá, D. C., y se otorgan los respectivos incentivos de la vigencia 2023".

"Por medio de la cual se actualizan las delegaciones en el ejercicio del Ministerio Público contenidas en la Resolución 237 de 2023 en la Personería de Bogotá, D.C."

"Por la cual se suspenden términos en las Actuaciones Disciplinarias de la Personería de Bogotá, D.C."

"Por el cual se adopta el Modelo para la Gestión de Empleos de Naturaleza Gerencial del Distrito Capital en la Personería de Bogotá, D.C."

"Por medio de la cual se adopta la Versión 5 del Plan Institucional de Incentivos de la Personería de Bogotá, D.C. para la vigencia 2023, adoptado mediante la Resolución 26 del 30 de enero de 2023".

"Por medio de la cual se deroga la Resolución 1005 de 2020"

Por medio de la cual se convoca a la elección de los(as) representantes de los(as) empleados(as) en la Comisión de Personal de la Personería de Bogotá, D.C."

Por la cual se modifica la Resolución 095 de 2023, por medio de la cual se crea el Equipo de Cooperación y Asuntos Internacionales de la Personería de Bogotá D.C.

Por medio de la cual se deroga la Resolución 1005 de 2020

"Por la cual se suspenden términos en las Actuaciones Disciplinarias de la Personería de Bogotá, D.C."

"Por medio de la cual se adopta la versión 5 del Plan Institucional de Incentivos de la Personería de Bogotá D.C.  para la vigencia 2023, adoptado mediante Resolución 26 del 30 de enero de 2023"

Por medio de la cual se convoca a elección de los(as) representantes de los (as) empleados (as) ante el comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Personería de Bogotá, D.C. periodo 2023-2025.

Por la cual se delega la asistencia a Comités, Mesas, Consejos entre otros y se modifica la Resolución 216 de 2023 y se dictan otras disposiciones.

Por medio de la cual se Modifica la Resolución 237 de 2023 y se actualizan delegaciones en el ejercicio del Ministerio Público en la Personería de Bogotá, D.C.

Por medio de la cual se conforma el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el trabajo – COPASST de la Personería de Bogotá, D.C., Para el periodo 2023-2025.

Por medio de la cual se convoca por segunda vez a la elección de los (as) representantes de los (as) empleados (as) ante el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Personería de Bogotá D.C periodo 2023-2025.

Por medio de la cual se hace una delegación de funciones.

Por medio de la cual se designa un miembro del Comité Permanente de Estratificación socioeconómica de Bogotá, D.C. en representación de la Comunidad Urbana de Usuarios de Servicios públicos domiciliarios

"Por la cual se conforma el Comité de Convivencia Laboral de la Personería de Bogotá"

"Por la cual se unifican directrices para el reconocimiento y pago de horas extras y se dictan otras disposiciones"

Por medio de la cual se modifica la Resolución 92 de 2022 y se actualiza delegaciones en el ejercicio del Ministerio Público en la Personería de Bogota D.C.

Por medio de la cual se actualiza e implementan las disposiciones internas relacionadas con el Modelo Integrado de Planeación y Gestión MIPG en la Personería de Bogotá, D.C. y se deroga la Resolución 406 de 2020.

Por medio de la cual se delega la asistencia a Comités, Mesas, Consejos, entre otros, se deroga la Resolución 213 de 2021 y se dictan otras disposiciones.

Por medio de la cual se implementa temporalmente el último viernes de cada mes como trabajo virtual desde casa.

Por medio de la cual se adopta el Sistema de Gestión de la Seguridad de la Información SGSI- bajo la NTC-ISO 27001 en la Personería de Bogotá, D.C.

Por la cual se suspenden términos en las actuaciones disciplinarias que cursan en la Personería de Bogotá, D.C.

Por medio de la cual se delega de manera permanente la asistencia al consejo consultivo distrital de salud mental, en el/la personero/a delegado/a para el sector salud.

Por la cual se convoca a la elección de los (as) representantes de los(as) empleados(as) en el comité de convivencia laboral de la Personería de Bogotá, D. C.

"Por la cual se establecen los lineamientos para la modalidad de Teletrabajo en la Personería de Bogotá"

"Por medio de la cual se implementa la prueba piloto de trabajo virtual desde casa."

"Por la cual se concede un término a las organizaciones de víctimas (OV) y a las organizaciones defensoras de los derechos de las víctimas (ODV) con el fin de complementar los documentos soporte del proceso de inscripción y actualización de datos, para las elecciones de las Mesas Locales de participación efectiva de las víctimas del conflicto armado interno"

Por la cual se reglamenta la Prima Técnica en la Personería de Bogotá, D.C.

Por medio de la cual se asignan a todos los niveles de la Entidad las responsabilidades y autoridades en el sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Por medio de la cual se adopta el Plan Anual de Trabajo en Seguridad y Salud en el Trabajo de la Personería de Bogotá, D.C. para la vigencia 2023.

Por medio de la cual se adopta el Plan de Capacitación de la Personería de Bogotá, D.C. para la vigencia 2023.

Por medio de la cual se adopta los Planes Institucionales de Bienestar y de Incentivos de la Personería de Bogotá, D.C. para la vigencia 2023.

Por la cual se constituye y establece el funcionamiento de la Caja Menor de la Personería de Bogotá, D.C. para la vigencia 2023, con cargo al presupuesto asignado a la entidad.