- Si necesita orientación para manejar situaciones de agresiones, maltrato, vejámenes o acoso por parte de compañeros o superiores en el sitio de trabajo.
- Cuando el empleador no haga el trámite conforme al reglamento de trabajo a las denuncias por acoso laboral, el ciudadano puede acudir a la Personería con el fin de que se ordené dar el trámite correspondiente de acuerdo con lo señalado en el artículo 9 de la Ley 1010 de 2006.
- Si quiere charlas o conferencias sobre acoso laboral.
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